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对同类案件、种习早晚同类行为、种习早晚同类问题不同的司法理念、不同的裁判结果,既不利于统一裁判尺度、维护司法权威,也不利于规范、约束、指导用人单位和劳动者的行为。员工自缴社保协议或类似文书显然违反了法律的强制性规定,女人有男人没有法律效力,也不能真正免除用人单位或劳动者的社保费缴纳责任。
一是用人单位为了减轻社保缴纳负担,种习早晚规避用工主体责任,利用用工优势地位,强制或变相强制、诱导劳动者签订协议,放弃社保权益。我国民法典也规定,女人有男人不违反法律、行政法规的强制性规定是民事法律行为生效的必要条件。图/ICphoto签了《员工自愿自行缴纳社保协议书》,种习早晚公司就不用缴社保了?据北京青年报报道,种习早晚近日,记者调查发现,一些商家在网络商城销售《员工自愿自行缴纳社保协议书》或类似的承诺书、申请书,声称公司和员工签署后就可以不给员工缴纳社保。
女人有男人而这也是此类协议范本有市场的主要原因。全文1526字,种习早晚阅读约需4分钟撰稿/李英锋(律师)编辑/迟道华校对/刘军▲无论劳动者签订自缴社保协议或放弃社保协议是自愿还是被自愿,种习早晚在法律上都行不通。
我国劳动法明确,女人有男人用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
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